Piccoli segnali di ripresa allo stabilimento Fca di Termoli, dove non si andrà più in cassa integrazione nel reparto dell’8 valvole. Ieri mattina si è svolto l’incontro tra il Comitato Esecutivo delle Rsa e la Direzione Aziendale di Fca. L’ordine del giorno ha riguardato l’esame congiunto per la richiesta di cassa integrazione e le chiusure collettive relative a gennaio 2019. L’azienda ha comunicato la revoca della cassa integrazione della settimana prossima per l’Unità Motori 8v, dovuto a richieste aggiuntive per le Panda, per cui si lavorerà regolarmente. Per quanto riguarda le chiusure collettive con utilizzo di PAR/Ferie si procederà come segue: Motori 8V chiusura collettiva dal 24/12 al 03/01 compresi, si rientra il 04/01; Motori 16V chiusura collettiva nelle giornate 13 e 14/12 e dal 24/12 al 07/01 compresi, si rientra il 08/01; Motori V6 chiusura collettiva il 21/12 e dal 24/12 al 07/01 compresi, si rientra il 08/01; Motori 2.0 T4 si lavora fino al 18/12, poi cassa integrazione fino al 21/12 e chiusura collettiva dal 24/12 al 07/01 compresi, si rientra il 08/01; Cambio C520 chiusura collettiva dal 02/01 al 08/01 compresi, si rientra il 09/01, per dicembre confermata la cassa integrazione come da precedenti comunicazioni; Cambio M40 chiusura collettiva il 26/12 turno di notte e il 02/01, si rientra il 02/01con il turno di notte. Inoltre il pagamento della tredicesima avverrà il giorno 20 dicembre. «Inoltre l’esito dell’audit Wcm avrà un riconoscimento economico per tutti i lavoratori. Infine venerdì 14 si terrà una riunione di comitato esecutivo per discutere in riferimento ai lavoratori che operano in manutenzione e magazzino per le eventuali fermate sulle giornate del 23 ,30 dicembre. A causa di queste improvvise chiusure l’assemblea programmata per il giorno 14 dicembre verrà rinviata all’inizio del nuovo anno», ha reso noto il segretario generale della Fim-Cisl Riccardo Mascolo. L’annuncio del riconoscimento Silver Wcm è stato fatto con una nota sindacale nelle bacheche di Rivolta del Re dalla segreteria territoriale della Uilm. «II nostro stabilimento con il punteggio di 61, ottiene la certificazione Silver all’interno del Wcm (World Class Manufacturing), nella verifica del 10-12 dicembre. Un risultato di grande valore che rappresenta una tappa importante che premia tutte le persone che con il loro lavoro quotidiano applicano i principi ed i metodi del Wcm, con un continuo miglioramento dei processi produttivi. Un riconoscimento che avrà anche un impatto economico per tutti i lavoratori. Attendiamo fine anno per conoscere il calcolo a consuntivo del premio che verrà corrisposto cosi come da Ccsl nel premio efficienza stabilimento erogato a febbraio del prossimo anno. Grazie a tutti!»
